採用・人事サポートコース

Recruiting & Human Resources Support
従来の採用活動を見直し、
人材確保をお手伝いいたします!
現在は新型コロナの影響もあり、暮らし方・働き方の多様化が加速しています。社風や伝統を重んじつつ、従業員がいかに気持ちよく効率的に生産性を高めることができるかが、会社として非常に重要になってきます。
古い風習にももちろん良いところがたくさんあるのですが、昔のやり方ばかりを押し付けてしまっては人は離れていくばかりです。
変えることができるところは変えながら、時代にあった採用活動を行いましょう。
自分たちの、自分たちによる、
自分たちの為の採用
採用セルフチェックサポート
採用トラの巻
認定取得サポート
適性検査の提供
「求める人材」のイメージ、
明確にしていますか?
超売り手市場の現在、採用担当者は採用難でお悩みではないでしょうか。
優秀な人材の確保は、会社が継続していくための重要な課題となっており、会社にとっての人材はまさに「財産」です。
ただでさえ不況の長期化のうえ、労働人口の低下や会社が求める人材の高度化など、多様な原因があり一つの対策では解決できません。自分たちが求める人材のイメージを明確にし、まずは自社の状況を確認することが重要です。
その上で、それぞれの要所に応じたノウハウを活用していくことが求められます。効率的に採用業務をおこなうことができれば、会社の生産性を高めるなど会社が本来やってほしいと思う業務に集中することができます。

いい会社づくり「採用・人事コース」では、この採用活動サイクルを自分たちでチェックしながら、良い流れへ向かうお手伝いをいたします。
採用初心者でも安心!
採用セルフチェックサポート
自分たちにあった人材を見つけるためにはまず、求める人材のイメージを明確にし、どんな人材を採るのか、関係者間でコンセンサスをとることが採用の第一段階です。求めているターゲットと違うと、会社としても生産性を高めることができず、新入社員もこんなはずではなかったのに、と早期退職につながるリスクが高まってしまいます。まずは、採用基準を明確化し決定できるよう、ワークショップ形式でお手伝いいたします。また、求職者に響く求人票のポイントをセルフチェックできる仕組みをご提供します。
採用活動の「ツボ」
採用トラの巻
多種多様な会社さまに独自のヒアリングを実施させていただき、採用活動の流れ、行うべき内容や注意事項を記載したマニュアルをご用意いたしました。また、応募者さんとの連絡に利用できるメールテンプレート、採用通知書などの書式集もご提供いたします。こちらをベースに、独自の貴社だけの採用トラの巻を作りあげてください。
採用活動に有利!
認定取得サポート
厚生労働大臣が企業に認定する制度として「くるみん認定」「えるぼし認定」「ユースエール認定」などがあります。それぞれ、関連する法案は異なりますが「多様性のあるワークスタイルに積極的な企業」として認定され、採用に有利です。
認定企業は、社内外に認定を受けた(ワークスタイル推進に積極的である)アピールはもちろんのこと、公共調達や助成金の取得などにおいても有利な扱いを受けるなどのメリットがあります。
面接だけでは見抜けない!
適性検査のすすめ
適性検査とは、一定の行動や職業に対して、どれほど適した素質を持つかを測定する検査のことを言います。適性検査と言ってもいろんな種類がありますが、弊社で取り扱っている「CUBIC適性検査」では、個人の資質や特性を「性格」「意欲」「社会性」「価値観」の側面から評価し、一般的な平均値と比較しながら、個人の特性や個人の全体像を具体的に把握することができます。

面接だけでは見抜けない特徴を理解する手段として非常に有効です。
こういう未来が実現します!
・採用したい人材のイメージを明確化することで、こんなはずではなかったのに…と早期退職のリスクが減ります。
・効率的に採用業務をおこなうことができ、会社の生産性を高めるなど会社が本来やってほしいと思う業務に集中することができます。
・自分たちで採用のサイクルを作り、運用できるようになります。
価格表
項目 名称 価格 備考
採用人事 採用セルフサポート 100,000円/式 有効期間:半年
採用虎の巻 50,000円/式
認定取得サポート 50,000円/種
CUBIC適性検査 4,000円/件